La UGT ha denunciat l’ajuntament de Cambrils per no complir a nivell retributiu la seva Relació de Llocs de Treball (RLLT). En concret, ha portat al jutjat totes les nòmines que estiguin per sota del que marca el document, ja que consideren que hi ha treballadors que porten anys al consistori i que cobren menys del que haurien de percebre, mentre que alguns que acaben d’incorporar-se sí que cobrarien el que correspon. A banda, UGT i ajuntament del Vendrell es trobaran als tribunals a l’abril per «esmenar defectes» a l’RLLT que no s’han pogut resoldre mitjançant una negociació. A la vegada, el sindicat ha advertit l’ajuntament de Vila-seca que també el portarà als tribunals si no elabora la seva RLLT, per incompliment del conveni pactat.
Finalment, a Constantí, sindicat i ajuntament han tancat un acord relatiu a millores als llocs de treball de la policia local.
L’Ajuntament de Cambrils respon: «És una voluntat del govern solucionar-ho»
La regidora de l’àrea, Gemma Balanyà, explica que no tenen constància «a dia d’avui» que hi hagi una denúncia per part de la UGT contra l’Ajuntament de Cambrils pel tema de la Relació de Llocs de Treball. «El que sí que tenim és una instància d’aquest sindicat, amb data 8 de gener, en la qual es demana informació relacionada amb aquest tema», apunta Balanyà.
«Som conscients que la RLT és una problema des de fa molts anys a l’ajuntament, i per aquest motiu hem demanat un informe tècnic a Serveis Jurídics perquè ens determinin quina és la situació actual de la RLT i com poder actuar amb aquest tema», conclou la regidora.