La direcció política del Consell Comarcal del Baix Camp ha arribat a un acord amb els treballadors que ha permès desencallar el conflicte que mantenen des de fa més de dos anys, pel que en tot aquest temps no s’han aplicat les taules salarials que es van aprovar aleshores per unanimitat. Segons CCOO, única força sindical de la institució, el pacte estableix reprendre la Revisió de la Relació de Llocs de Treball, «única via que es considera viable per avançar en la situació actual». El comitè d’empresa ha exigit garanties clares i escrites. Així, l’acord que es preveu portar a ple el pròxim 10 de desembre haurà d’estar signat per tots els partits polítics i fer-se públic.
Aquesta mesura és «essencial» per reconstruir una confiança que, segons el comitè, s’ha vist «severament deteriorada», fins al punt que ha provocat «mobilitzacions constants» de la plantilla.
Pel que fa a la cobertura de llocs de treball vacants, segons CCOO s’ha anunciat que algunes places es començaran a cobrir en un termini màxim de dos mesos. No obstant això, el comitè s’ha manifestat preocupat per la manca de garanties concretes en aquest àmbit.
Finalment, i pel que fa a la petició de la direcció política per aturar les mobilitzacions, els treballadors han alertat que les protestes es mantindran fins que es compleixin tots els acords assolits.