L’Ajuntament de Vandellòs i l’Hospitalet de l’Infant ha creat un nou lloc de treball: el de coordinador/a de serveis a la gent gran. Aquest nou lloc de treball està adscrit a la Regidoria de Proximitat i té com a funció principal vetllar per la visibilització d’aquest col·lectiu. Per fer-ho, haurà de detectar els interessos de la gent gran al municipi i de dinamitzar i proporcionar una oferta d’activitats que estimuli la seva participació activa i s’ajusti a les seves necessitats.
Per cobrir aquesta plaça, el consistori va convocar un concurs oposició per promoció interna. La persona que, des d’aquest mes de gener, ocupa aquesta plaça ha començat a treballar amb aquests objectius. La seva primera tasca consisteix a fer una diagnosi de la situació actual (dades del padró, índex d’envelliment, característiques de la gent gran dels diferents nuclis de població, l’oferta de serveis i activitats dirigides a aquest grup, etc.), amb la col·laboració de diversos departaments de l’Ajuntament, com ara les oficines municipals d’atenció ciutadana, Benestar Social, Cultura, Ensenyament, Esports.
Aquest estudi servirà de base per elaborar el Pla municipal de la gent gran, en què s’inclouran propostes d’actuació per millorar la qualitat de vida d’aquest sector de la població, en diferents àmbits, per exemple, per fomentar la salut i el benestar, les relacions intergeneracionals, el voluntariat, la inclusió social i comunitària, un entorn amigable (habitatge i espai urbà), etc.
Cal tenir en compte que, segons fonts del padró municipal, a Vandellòs i l’Hospitalet de l’Infant gairebé el 28% de la població és major de 60 anys. «Amb la creació d’aquesta nova figura a l’Ajuntament, hem volgut donar a la gent gran la importància que es mereix, perquè la seva experiència, saviesa i coneixements són fonamentals per al creixement i desenvolupament del nostre municipi», ha explicat l’alcaldessa i regidora de Proximitat, Assumpció Castellví.