Reus va acollir del 23 al 25 de març una delegació internacional del projecte europeu ROADMAP ECA, que treballa per fomentar la inclusió laboral de persones amb autisme. La visita va reunir representants de Turquia, Romania i Àustria, entre ells el governador d’Eskişehir (Turquia), amb l’objectiu de conèixer experiències locals considerades referents en aquest àmbit.
Durant l’estada a la ciutat, la delegació va visitar la Fundació Villablanca i el Centre Especial de Treball de l’Associació Taller Baix Camp, dues entitats que treballen des del model social de la discapacitat. Aquest enfocament defensa que les barreres no es troben en les persones, sinó en l’entorn, i que és aquest entorn el que s’ha d’adaptar per garantir una participació plena i efectiva.
Els participants van poder comprovar com petites adaptacions en els espais de treball, una comunicació clara i un acompanyament constant permeten que persones amb discapacitat i amb autisme desenvolupin la seva activitat laboral amb normalitat i en entorns més accessibles.
A més de les visites, els representants internacionals van participar en diverses reunions de treball a l’Espai Boule de Reus, que forma part del projecte juntament amb Let Her In International Network, entitat internacional amb seu en aquest mateix espai.
Les experiències conegudes a Reus i les sessions de treball desenvolupades durant aquests dies serviran per elaborar els continguts formatius del projecte ROADMAP ECA. L’objectiu és crear una guia adreçada a empresaris i companys de feina perquè puguin aplicar bones pràctiques d’acompanyament a joves amb autisme en entorns laborals d’arreu d’Europa.
La visita també s’emmarca en un context marcat per l’envelliment progressiu de la població, que fa més necessari que mai avançar cap a entorns laborals inclusius. En aquest escenari, facilitar l’accés al treball de totes les persones que poden treballar es planteja no només com una qüestió de justícia social, sinó també de sostenibilitat econòmica.
Amb aquesta visita, Reus es consolida com un territori capaç d’aportar experiències útils i transformadores a un debat cada vegada més central a Europa: com construir mercats laborals més accessibles, més diversos i més humans.